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PMP考试每天一练-2025年PMP考试模拟题24

转载者:PMP团购网      发布时间:2025/3/10        点击: 195

PMP考试练习题一:

关于实施整体变更控制,以下哪个说法是正确的?( )

A.整体变更控制只针对较大的变更,而不必针对较小的变更

B.整体变更控制要针对所有变更,无论大小

C.整体变更控制通常由变更控制委员会进行

D.整体变更控制只针对关于项目计划的变更请求,而不针对各种纠正措施建议

PMP考试参考答案:B

PMP考试答案解析:实施整体变更控制过程旨在审查所有变更请求,任何变更都可能对项目产生连锁影响,所以无论大小都要纳入控制流程,以确保项目目标的实现不受损害。选项A错误,忽略小变更可能积少成多影响项目;选项C,变更控制委员会只是参与整体变更控制的关键角色之一,并非全部,项目经理等也在其中发挥作用;选项D,纠正措施建议也属于变更请求范畴,同样要接受整体变更控制。

PMP考试练习题二:

在项目执行过程中,团队成员发现一项重要任务的实际成本比计划成本超出了20%。项目经理首先应该做什么?( )

A.立即要求团队成员削减开支,将成本控制在计划范围内

B.对超出成本的任务进行成本效益分析,找出成本超支的原因

C.向项目发起人申请增加预算,以应对成本超支问题

D.调整项目成本基准,使其与实际成本相符

PMP考试参考答案:B

PMP考试答案解析:当发现成本超支时,首先要对超支任务进行成本效益分析,找出成本超支的根源。只有明确原因,才能采取针对性措施。A选项立即要求削减开支可能盲目,未解决根本问题;C选项未分析原因就申请增加预算不合理;D选项随意调整成本基准是错误做法,成本基准变更需严格遵循变更控制流程,且在分析问题后确定必要时才可进行。

PMP考试练习题三:

项目经理负责一个跨国项目,团队成员来自不同文化背景。在项目会议中,经常出现由于文化差异导致的沟通障碍,影响会议效率和决策质量。项目经理应该采取以下哪种措施来改善这种情况?( )

A.规定会议只能使用一种语言进行沟通

B.为每个成员配备翻译人员

C.开展跨文化沟通培训,提高团队成员文化敏感度

D.减少项目会议次数,改为一对一沟通

PMP考试参考答案:C

PMP考试答案解析:对于因文化差异导致的沟通障碍,开展跨文化沟通培训,提高团队成员文化敏感度是从根源上解决问题的有效方法。A选项规定单一语言不能解决深层次文化差异问题;B选项配备翻译人员成本过高且不能解决文化理解问题;D选项减少会议次数、改为一对一沟通不利于团队信息共享和协作,也不能解决文化差异导致的沟通障碍本质问题。

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